VSTS或TFS2015团队、区域和多产品团队的迭代结构



目前我们正在使用TFS 2015v3(使用Agile模板的2013 TFS升级版)。我们只使用1个TFS项目(遵循几年前的建议)。我们是一个6人的团队,在基层,使用区域的产品。当我们主要使用它作为源代码控制(git repo)时,它工作得很好,但现在我们想开始将它用于项目管理,工作项,待办事项,sprint等,所以我们想确保我们有一个可以工作的设置。

我们的场景
  • 一个公司,有两个6人的团队,都保持多个独立的产品。偶尔在项目/产品上合作,但大多数情况下每个团队都有自己的产品。
  • 打开使用最新的VSTS/VSO或TFS但是过犹不及。

  • 如果可能的话,能够分别为每个团队/产品计划/待办事项细化。我们有多个产品负责人,有多个产品。
  • 迭代(冲刺日期)在团队中是通用的。
  • 看到团队1的冲刺,PBI跨越多个产品。
  • 查看团队2相同的冲刺时间框,PBI跨越多个产品。
  • 并且每次冲刺可重复。

主要问题
  1. 我们如何设置区域、团队、迭代等的结构来实现这一目标?假设这听起来很明智!

的其他问题
  • 我们应该为每个产品建立一个团队吗?即使同一个人可能出现在多个团队中?
  • 是每个团队迭代吗?
  • 我们应该为每个产品建立一个团队吗?即使同一个人可能出现在多个团队中?

    你仍然可以使用单团队项目。

    我们如何建立区域、团队、迭代等的结构来实现这一点?假设这听起来很明智!

    领域:

    您应该为每个子项目创建一个根区域。

    TFS团队:

    为每个子项目创建一个TFS团队。您可以创建团队的层次结构,因此每个子项目可能有许多团队,每个团队都有自己的产品待办事项列表,然后将其卷入该子项目的父团队。

    迭代:

    就像Area层次结构一样,您应该在迭代层次结构中为每个子项目创建一个根节点。然后,您可以分别维护/管理每个子项目的sprint/迭代。

    是每个团队迭代吗?

    对于单个团队项目,可以。

    更多信息,可参考本文

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